Portal/Tìm việc/Trưởng Phòng Tài Chính – Kế Toán (Kế Toán Trưởng) [Hà Nội] – Tuyển Nữ, Lương Từ 45 Triệu, Mảng Giáo Dục (Education)
Kinh doanh - Bán hàng

Trưởng Phòng Tài Chính – Kế Toán (Kế Toán Trưởng) [Hà Nội] – Tuyển Nữ, Lương Từ 45 Triệu, Mảng Giáo Dục (Education)

HBR Holdings
Mức lương40 - 50 triệu
Địa điểmHà Nội
Cấp bậcTrưởng nhóm
Hình thứcToàn thời gian
Hợp đồngChính thức
Số lượng1
Hạn nộp2026-05-01

Mô tả công việc

Với hơn 15 năm hình thành & phát triển, HBR Holdings luôn đi đầu trong ngành giáo dục với các Business trong hệ sinh thái phát triển lớn mạnh, đã đào tạo, chuyển hoá cho hơn 600.000.000 học viên trên toàn cầu & duy trì phát triển đội ngũ hơn 1400 nhân sự.

Vì vậy, “Học tập, sáng tạo và đổi mới không ngừng” chính là lợi thế cạnh tranh, nội lực vững vàng giúp cho đơn vị vượt qua mọi sóng gió để đứng vững trên thương trường và tăng trưởng mạnh mẽ. Đến năm 2030, HBR Holdings sẽ trở thành một trong 10 tập đoàn đầu tư về giáo dục uy tín và chuyển hóa được nhiều nhân sự nhất Việt Nam.

Tại HBR Holdings, Chúng tôi tìm kiếm Nữ Kế Toán Trưởng/ Trưởng phòng Tài chính – Kế toán có tư duy quản trị hệ thống – người hiểu rằng tài chính không chỉ dừng lại ở việc quản lý sổ sách hay báo cáo, mà còn là công cụ giúp tối ưu dòng tiền, kiểm soát rủi ro và nâng cao hiệu quả hoạt động của toàn tổ chức.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC:

  • Chịu trách nhiệm với toàn bộ dự án của Tổng công ty trong hệ thống.
  • Tham vấn các vấn đề về tài chính khác cho các phòng ban và Ban lãnh đạo công ty.
  • Làm báo cáo dòng tiền từng BU (Business Unit) và toàn hệ thống.
  • Cân đối thu - chi, thuế cho toàn bộ hệ thống.
  • Phụ trách ký duyệt các hồ sơ thanh toán, email liên quan.
  • Phụ trách check các báo cáo nội bộ của các BU và làm báo cáo tổng công ty.
  • Phụ trách lập và kiểm soát các báo cáo thuế, báo cáo tài chính của các công ty trong hệ thống hàng tháng, quý, năm.
  • Phụ trách giải trình thuế, phục vụ thanh tra thuế.
  • Phụ trách đàm phán, mua bán các hợp đồng giá trị lớn: như thuê nhà, chạy quảng cáo, setup cơ sở, hợp đồng doanh nghiệp bán cho các BU, và các hợp đồng mua bán khác...
  • Check các hợp đồng ký kết với các BU của công ty.
  • Xây mẫu và Chuẩn hóa các mẫu hợp đồng, sổ sách, bảng biểu cho toàn bộ các BU trong hệ thống.
  • Check và duyệt các bảng lương trong hệ thống.
  • Xây, sửa các chính sách bán hàng, chính sách lương các phòng ban trong công ty.
  • Đào tạo, hỗ trợ tuyển dụng nhân sự mới, phân công nhân sự trong phòng.

Yêu cầu ứng viên

Độ tuổi: 35-45 tuổi

Bằng cấp:

  • Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán - Kiểm toán các trường đại học.
  • Có chứng chỉ kế toán trưởng.
  • Ưu tiên có bằng Thạc sỹ trở lên và các chứng chỉ ACCA, CPA.

Kinh nghiệm:

  • Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương, đã gắn bó > 3 năm/Doanh nghiệp.
  • Ưu tiên ứng viên từng làm trong mảng Giáo dục.
  • Đã từng phục vụ thanh tra, quyết toán thuế.
  • Chịu được áp lực công việc cao và khả năng thích ứng cao.
  • Am hiểu luật kế toán, luật thuế, luật lao động, luật kinh doanh...
  • Thành thạo tin học văn phòng (word, excel), thành thạo phần mềm kế toán Misa.
  • Quy mô: Ưu tiên ứng viên từng phụ trách từ 3-4 doanh nghiệp trở lên có tổng quy mô nhân sự trên 300 nhân sự với nhiều dự án nhỏ. Từng quản lý phòng kế toán từ 8-10 người là lợi thế.

Kỹ năng:

  • Có khả năng phân tích, tổng hợp, cẩn thận trong mọi việc.
  • Thường xuyên update kiến thức chuyên môn liên tục.
  • Nhiệt tình, cởi mở và thân thiện trong công việc.
  • Chịu được áp lực cao trong công việc.

Thái độ, tố chất:

  • Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc. Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.
  • Tích cực, kỷ luật.

Quyền lợi

1. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ

  • Thu nhập: Lương cơ bản (40,000,000 - 50,000,000vnđ) + Phụ cấp (ăn trưa + gửi xe): 42.000VNĐ/Ngày
  • Đóng BHXH theo quy định Luật lao động.
  • Hưởng 12 ngày phép/năm và các ngày phép bổ sung (theo cấp bậc).
  • Thưởng, Ngày Nghỉ Lễ - Tết theo quy định công ty (Tết DL/ÂL, 08/3, 30/4, 01/5, 02/9, 20/10,...)
  • Đa dạng hoạt động gắn kết nội bộ hàng tuần (Happy Friday), event nội bộ (08/03, 20/10, sinh nhật tháng, Noel,...), du lịch, team building, Year End Party,...
  • Thưởng lương tháng thứ 13 theo hiệu suất kinh doanh.
  • Review Lương, thưởng 01 lần/năm.

2. CƠ HỘI HỌC TẬP VÀ PHÁT TRIỂN

  • Cơ hội học hỏi và làm việc trực tiếp với Tổng giám đốc.
  • Cơ hội cập nhật, nắm bắt các xu hướng mới nhất về RPA & AI, Marketing, Kinh doanh, Nhân sự, Năng lực lãnh đạo đội ngũ...
  • Làm việc tại Tập đoàn giáo dục có hệ sinh thái đa dạng (Langmaster, IELTS LangGo, BingGo Leaders, Trường Doanh nhân HBR) Top đầu tại Việt Nam.
  • Được sử dụng Miễn phí THƯ VIỆN SÁCH về kỹ năng chuyên môn, kỹ năng quản lý, kỹ năng sống,...

3. ƯU ĐÃI HỆ SINH THÁI HBR HOLDINGS

  • Gói đào tạo phát triển năng lực tổng trị giá lên tới 100tr/năm từ các khoá đào tạo chuyên sâu (Kinh doanh - Marketing - Nhân sự - Lãnh đạo) của Trường doanh nhân HBR và Gói chính sách đào tạo bên ngoài)
  • Ưu đãi học phí lên tới 38% các khóa học tại IELTS LangGo.
  • Ưu đãi học phí lên tới 100% các khóa học tại Langmaster.
  • Ưu đãi học phí lên tới 50% các khóa học tại BingGo Leaders.

Phụ cấp

Ăn trưa, Xăng xe

Thiết bị làm việc

Được cấp Máy tính, Điện thoại

Quyền lợi

Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm sức khỏe, Khám sức khỏe định kỳ, Team building, Phụ cấp thâm niên, Signing bonus, Thưởng hiệu quả làm việc, Thưởng tháng 13, Thưởng cổ phần, Du lịch hàng năm

Địa điểm làm việc

(đã được cập nhật theo Danh mục Hành chính mới - thêm quận/huyện cũ tương ứng để dễ dàng tra cứu)

- Hà Nội: 201 Cầu Giấy, Phường Cầu Giấy (quận Cầu Giấy cũ)

Thời gian làm việc

Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 17:30)
Làm việc 2 thứ 7 tuần 1 và tuần 3
Thời gian nghỉ trưa: 12h - 13h30

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm Ứng tuyển ngay dưới đây.

Chia sẻ tin tuyển dụng

Ứng tuyển trực tiếp

Điều kiện gửi hồ sơ: Để gửi ứng tuyển, ứng viên cần có ít nhất 1 trong 2 điều kiện: tải CV đính kèm hoặc nhập thư giới thiệu tối thiểu 80 ký tự.
Gợi ý: nêu ngắn gọn điểm mạnh, mức độ phù hợp với vị trí và mong muốn trao đổi thêm. Tối thiểu 80 ký tự nếu bạn không đính kèm CV.
Recruitment pricing

Muốn tăng hiệu quả tin tuyển dụng?

Xem các gói hiển thị nổi bật, add-on và giải pháp thương hiệu tuyển dụng để tối ưu hiệu quả đăng tuyển.

Xem gói dịch vụ
Đánh giá bài viết này:
Trung bình: 0.00/5 (0 đánh giá)
Đi đúng luồng thao tácChọn đúng trang để thao tác nhanh và tránh nhầm vai trò.