trợ cấp một lần khi sinh con
Tôi tham gia BHXH từ tháng 05.2024 đến 12.2024, tháng 1.2025 tôi xin nghỉ việc, trong tháng 1.2025 vợ tôii sinh con và chưa tham gia bhxh, cho tôi hỏi tôi có được hưởng chế độ thai sản trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở khi vợ sinh con không ?
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trả lời:
Điều 38 Luật BHXH 2014 quy định: “Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.”
Điểm c, khoản 2, điều 9 Thông tư 59/TT-BLĐTBXH ngày 29/12/2015 quy định điều kiện hưởng trợ cấp 1 lần khi vợ sinh con như sau: “Đối với trường hợp chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 06 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con”.
Điểm c, khoản 5, điều 1 Thông tư 06/2021/ TT- BLĐTBXH ngày 07/07/2021 quy định: “Trường hợp người mẹ tham gia bảo hiểm xã hội nhưng không đủ điều kiện hưởng chế độ thai sản khi sinh con mà người cha đủ điều kiện quy định tại điểm a khoản này thì người cha được hưởng trợ cấp một lần khi sinh con theo Điều 38 của Luật Bảo hiểm xã hội.”
Bảo hiểm xã hội Việt Nam xin cung cấp quy định để bạn được rõ, mọi thắc mắc vui lòng liên hệ tổng đài 19009068 để được hỗ trợ.
Nguồn: https://baohiemxahoi.gov.vn/hoidap/Pages/default.aspx?ItemID=408879
Khóa học Power PI – Ứng dung trong Nhân sự
TỔNG QUAN KHÓA HỌC: POWER BI CHO NGÀNH NHÂN SỰ Khóa học Power BI cho Nhân sự được thiết kế dành riêng cho các...
Xem khóa học