Pháp Luật & Nghề Nhân Sự: Vận dụng đúng – giảm rủi ro – bảo vệ doanh nghiệp
Khóa học thực hành giúp HR/Quản lý nắm vững và vận dụng linh hoạt Luật Lao động, BHXH, Thuế TNCN cùng các văn bản liên quan; xây hệ thống hồ sơ – quy trình – chứng từ đúng chuẩn, xử lý tình huống pháp lý và kiểm soát rủi ro trong doanh nghiệp.
Tổng quan & giá trị cốt lõi
Rủi ro pháp lý luôn hiện hữu trong mọi quyết định nhân sự. Muốn quản trị an toàn – hiệu quả,
HR cần hiểu mối quan hệ chéo giữa Luật – Nghị định – Thông tư và biết ứng dụng theo tình huống.
Chương trình giúp học viên “dịch” quy định pháp luật thành quy trình, biểu mẫu, checklist cụ thể;
đồng thời phân tích lợi – hại/được – mất để đưa ra phương án tối ưu, bảo vệ cả doanh nghiệp và người lao động.
Tinh thần chương trình: Đúng luật – Linh hoạt – Thực chiến – Giảm rủi ro đo được.
Khóa học phù hợp với:
- HR Generalist/HR C&B/HR Ops, Hành chính – Nhân sự.
- Trưởng/Phó phòng Nhân sự, Quản lý tuyến có nhiệm vụ quản lý con người.
- Lãnh đạo doanh nghiệp cần hiểu quy định để ra quyết định nhân sự an toàn.
- Sinh viên/ứng viên mới vào nghề HR cần nền tảng pháp luật vững chắc.
Mục tiêu đạt được sau khóa học
- Nắm vững nội dung quan trọng của Luật Lao động – BHXH – Thuế TNCN và mối liên hệ giữa các văn bản.
- Biết tra cứu – diễn giải – áp dụng quy định theo tình huống thực tế doanh nghiệp.
- Phân tích rủi ro pháp lý, cân nhắc phương án xử lý lợi – hại, và đưa ra biện pháp khắc phục.
- Thiết lập hồ sơ, bảng lương, chứng từ đúng chuẩn cho thanh/kiểm tra.
Nội dung khóa học
Phần I: Tư duy pháp lý & phương pháp tra cứu
- Tư duy xử lý tình huống – hiểu bản chất PLLĐ & quan hệ lao động.
- Cấu trúc hệ thống văn bản: Luật – Nghị định – Thông tư – Công văn.
- Cách tra cứu – viện dẫn văn bản cho người mới bắt đầu.
Phần II: Hợp đồng lao động & quản trị vòng đời HĐLĐ
- Phân loại HĐLĐ & hợp đồng liên quan NLĐ; nguyên tắc ký kết – phụ lục – sửa đổi – chấm dứt.
- Học nghề, tập nghề, đào tạo nghề: hồ sơ – cam kết – ràng buộc.
- Quy trình – biểu mẫu – lưu trữ phục vụ thanh/kiểm tra.
Phần III: Tiền lương & thời giờ
- Thang bảng lương; nguyên tắc – hình thức – kỳ hạn trả lương.
- Lương làm thêm, ngừng việc, khấu trừ; vùng lương tối thiểu.
- Thời giờ làm việc – làm thêm; thời giờ nghỉ ngơi: ca, tuần, năm, lễ tết, nghỉ việc riêng, không lương.
Phần IV: Kỷ luật lao động & trách nhiệm vật chất
- Quy trình, thẩm quyền, hồ sơ kỷ luật đúng luật.
- Xử lý tình huống điển hình; phòng ngừa tranh chấp.
Phần V: Bảo hiểm xã hội
- Đăng ký tham gia; các bước triển khai, thay đổi, chốt sổ.
- Các khoản tính/không tính đóng BHXH và cơ sở pháp lý.
- Hồ sơ, biểu mẫu, thời hạn & lưu ý thường gặp.
Phần VI: Thuế Thu nhập cá nhân (TNCN)
- Đối tượng, biểu thuế, mức đóng; các khoản giảm trừ & miễn thuế.
- Bóc tách phụ cấp/trợ cấp trên bảng lương, xác định căn cứ tính thuế.
- Tính thuế cho nhiều nguồn thu: thời vụ, HĐ khoán, chuyên gia, HĐLĐ chính thức…
- Quy trình đăng ký – khấu trừ – kê khai – quyết toán TNCN hằng năm.
- Case giảm trừ gia cảnh, giảm thuế, không/miễn thuế; tổng hợp bảng lương & chứng từ hợp lệ.
Phần VII: Case thực tế & hồ sơ thanh/kiểm tra
- Quy trình tính thuế từ thu nhập; xây dựng “bảng lương thuế”.
- Danh mục hồ sơ – biểu mẫu bắt buộc; trình tự làm việc với đoàn thanh/kiểm tra.
- Kịch bản xử lý tình huống & phòng ngừa rủi ro lặp lại.
Đăng ký & tư vấn Khóa học Pháp Luật Lao động
Nhận lịch khai giảng, học phí ưu đãi và lộ trình triển khai phù hợp bối cảnh doanh nghiệp.
- • Biểu mẫu & checklist triển khai
- • Case thực tế theo ngành
- • Hỗ trợ sau khóa
Giảng viên
Mrs Nguyễn Thanh Xuân
MBA – Founder & CEO, SprinGO Academy & Consultant
- Chuyên gia tư vấn chiến lược & giải pháp quản trị hệ thống doanh nghiệp; nhân sự – C&B – pháp chế nhân sự.
- Huấn luyện/đào tạo nâng cao năng lực tổ chức & cá nhân; giảng viên thỉnh giảng tại VCCI và nhiều trung tâm doanh nhân.
- Liên kết các tổ chức quốc tế về huấn luyện & đào tạo; triển khai dự án Lương 3P, KPI/OKR, hệ thống hồ sơ pháp lý – lao động.
Hỏi đáp (Q&A)
Khóa có phù hợp người mới làm HR?
Có. Nội dung đi từ nền tảng đến tình huống thực tế, kèm hướng dẫn tra cứu văn bản & biểu mẫu áp dụng ngay.
Có hỗ trợ chuẩn bị hồ sơ thanh/kiểm tra?
Có. Cung cấp checklist, danh mục hồ sơ bắt buộc và kịch bản làm việc với đoàn kiểm tra.
Khóa có cập nhật quy định mới?
Có. Học viên nhận checklist cập nhật & hướng dẫn áp dụng theo quy định hiện hành.
