Người sử dụng lao động không công bố công khai cho người lao động tại nơi quan trắc môi trường lao động và nơi được kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm biết ngay sau khi có kết quả quan trắc môi trường lao động và kết quả kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm tại nơi làm việc

api_publisher
09/02/2026
Vi phạm hành chính

Nhóm vi phạm
Hợp đồng lao động:

Cập nhật: 2022-02-28
Mức phạt tóm tắt: Mức phạt cho cá nhân: Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng | Mức phạt cho tổ chức: Phạt tiền từ 4.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng
Nguồn tham khảo: https://hrspring.vn/vphc/33694/nguoi-su-dung-lao-dong-khong-cong-bo-cong-khai-cho-nguoi-lao-dong-tai-noi-quan-trac-moi-truong-lao-dong-va-noi-duoc-kiem-tra-danh-gia-quan-ly-yeu-to

Nội dung được chuẩn hóa từ nguồn công khai, phục vụ mục đích tra cứu nhanh trên sprinGO.

Mô tả hành vi	Người sử dụng lao động không công bố công khai cho người lao động tại nơi quan trắc môi trường lao động và nơi được kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm biết ngay sau khi có kết quả quan trắc môi trường lao động và kết quả kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm tại nơi làm việc
Hình thức xử phạt	Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng
Biện pháp bổ sung
Biện pháp khắc phục
Thẩm quyền	Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh Chánh Thanh tra Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Chánh thanh tra Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Trưởng đoàn thanh tra lao động cấp Bộ Trưởng đoàn thanh tra lao động cấp Sở Trưởng đoàn thanh tra chuyên ngành của cơ quan quản lý nhà nước được giao thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành về lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng Cục trưởng Cục An toàn lao động Đội trưởng Đội nghiệp vụ Cảnh sát biển Trạm trưởng Trạm Cảnh sát biển Hải đội trưởng Hải đội Cảnh sát biển Hải đoàn trưởng Hải đoàn Cảnh sát biển Đoàn trưởng Đoàn trinh sát Đoàn trưởng Đoàn đặc nhiệm phòng chống tội phạm ma túy Tư lệnh Vùng Cảnh sát biển Cục trưởng Cục Nghiệp vụ và Pháp luật thuộc Bộ Tư lệnh Cảnh sát biển Việt Nam Tư lệnh Cảnh sát biển Việt Nam
Lưu ý

Căn cứ pháp lý

Mô tả hành vi: Khoản 2 Điều 27 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Hình thức xử phạt: Khoản 2 Điều 27 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Khoản 2 đến 5 Điều 49 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Điều 51 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Khoản 3 đến 7 Điều 54 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)

Mô tả hành vi	Người sử dụng lao động không công bố công khai cho người lao động tại nơi quan trắc môi trường lao động và nơi được kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm biết ngay sau khi có kết quả quan trắc môi trường lao động và kết quả kiểm tra, đánh giá, quản lý yếu tố nguy hiểm tại nơi làm việc
Hình thức xử phạt	Phạt tiền từ 4.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng
Biện pháp bổ sung
Biện pháp khắc phục
Thẩm quyền	Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp xã Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh Khóa học SprinGO phù hợp Học Nhân sự Tổng hợp – Trở thành chiến binh nhân sự vững nghiệp vụ 👥 15.3k học viên 799.000đ 1.500.000đ -47% Xem khóa học Chánh Thanh tra Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Chánh thanh tra Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Trưởng đoàn thanh tra lao động cấp Bộ Trưởng đoàn thanh tra lao động cấp Sở Trưởng đoàn thanh tra chuyên ngành của cơ quan quản lý nhà nước được giao thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành về lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng Cục trưởng Cục An toàn lao động Đội trưởng Đội nghiệp vụ Cảnh sát biển Trạm trưởng Trạm Cảnh sát biển Hải đội trưởng Hải đội Cảnh sát biển Hải đoàn trưởng Hải đoàn Cảnh sát biển Đoàn trưởng Đoàn trinh sát Đoàn trưởng Đoàn đặc nhiệm phòng chống tội phạm ma túy Tư lệnh Vùng Cảnh sát biển Cục trưởng Cục Nghiệp vụ và Pháp luật thuộc Bộ Tư lệnh Cảnh sát biển Việt Nam Tư lệnh Cảnh sát biển Việt Nam
Lưu ý

Căn cứ pháp lý

Mô tả hành vi: Khoản 2 Điều 27 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Hình thức xử phạt: Khoản 2 Điều 27 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Khoản 2 đến 5 Điều 49 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Điều 51 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
Thẩm quyền: Khoản 3 đến 7 Điều 54 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)