Doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động Việt Nam không có tên trong danh sách do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội xác nhận để đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài khi vi phạm từ 01 người đến 10 người lao động
- api_publisher
- Vi phạm hành chính
Khóa học SprinGO phù hợp
Kỹ năng giải quyết vấn đề hiệu quả
Mô tả Nội dung Đánh giá Tài nguyên KỸ NĂNG GIẢI QUYẾT VẤN ĐỀ HIỆU QUẢHiểu đúng vấn...
Làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng:
- Cập nhật: 2022-03-02
- Mức phạt tóm tắt: Mức phạt cho cá nhân: | Mức phạt cho tổ chức: Từ 20.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng
- Nguồn tham khảo: https://hrspring.vn/vphc/33910/doanh-nghiep-dich-vu-dua-nguoi-lao-dong-viet-nam-khong-co-ten-trong-danh-sach-do-bo-lao-dong-thuong-binh-va-xa-hoi-xac-nhan-de-di-lam-giup-viec-gia
| Mô tả hành vi | Doanh nghiệp dịch vụ đưa người lao động Việt Nam không có tên trong danh sách do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội xác nhận để đi làm giúp việc gia đình ở nước ngoài khi vi phạm từ 01 người đến 10 người lao động |
|---|---|
| Hình thức xử phạt | Từ 20.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng |
| Biện pháp bổ sung | |
| Biện pháp khắc phục | |
| Thẩm quyền | Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp huyện
Chủ tịch Ủy ban nhân dân cấp tỉnh Chánh Thanh tra Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Chánh thanh tra Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội Trưởng đoàn thanh tra lao động cấp Bộ Trưởng đoàn thanh tra lao động cấp Sở Trưởng đoàn thanh tra chuyên ngành của cơ quan quản lý nhà nước được giao thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành về lao động, bảo hiểm xã hội, người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng Cục trưởng Cục quản lý lao động ngoài nước |
| Lưu ý |
Căn cứ pháp lý
- Mô tả hành vi: Khoản 12 Điều 42 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
- Hình thức xử phạt: Điểm a Khoản 12 Điều 42 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
- Thẩm quyền: Khoản 2, 3 Điều 48 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
- Thẩm quyền: Khoản 2 đến 5 Điều 49 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
- Thẩm quyền: Điều 50 Nghị định 12/2022/NĐ-CP (Nguồn: https://hrspring.vn/van-ban-luat/Nghi-dinh-12-2022-ND-CP-xu-phat-vi-pham-hanh-chinh-lao-dong-bao-hiem-nguoi-lam-viec-nuoc-ngoai)
File PDF/Word đang cập nhật. Vui lòng quay lại sau.
Đang cập nhật… loading…
Nếu bạn cần file, SprinGO có thể hỗ trợ:
Lưu ý: Khi gửi yêu cầu, bạn vui lòng ghi rõ Số ký hiệu (nếu có),
ngày ban hành, và mục đích sử dụng để SprinGO ưu tiên đúng phiên bản.
Khóa học phù hợp bạn đang đọc
C&B Career Path: Từ Fresher đến C&B Manager
Giá trị & lợi ích Tư duy đúng và lộ trình phát triển nghề C&B bài bản Hiểu...
Khóa học bạn có thể quan tâm
Khóa học Trưởng phòng nhân sự
Khóa học Trưởng phòng nhân sự Khóa học Trưởng phòng nhân sự Tổng quan...