Việc điều tra bệnh nghề nghiệp được thực hiện khi nào? Hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp gồm những gì?
- admin
- Hỏi đáp pháp luật
Khóa học SprinGO phù hợp
Xây dựng Lương 3P, KPI cho Doanh nghiệp
Làm thế nào để trả lương cho nhân viên chính xác nhất? Đây là một trong những câu...
Việc điều tra bệnh nghề nghiệp được thực hiện khi nào? Hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp gồm những gì?
Việc điều tra bệnh nghề nghiệp được thực hiện khi nào?
Căn cứ khoản 1 Điều 11 Thông tư 56/2025/TT-BYT có hiệu lực từ 15/02/2026 TẠI ĐÂY quy định việc điều tra bệnh nghề nghiệp được thực hiện thuộc một trong các trường hợp sau đây:
– Có nhiều người bị ốm, mắc bệnh trong cùng một thời điểm tại một cơ sở lao động;
– Kết quả quan trắc yếu tố có hại trong môi trường lao động (sau đây gọi chung là quan trắc) vượt giới hạn tiêu chuẩn vệ sinh cho phép nhưng không có trường hợp người lao động được phát hiện bệnh nghề nghiệp hoặc cơ sở lao động không thực hiện quan trắc hoặc quan trắc không đủ các yếu tố có hại trong môi trường lao động hoặc kết quả quan trắc không vượt giới hạn cho phép nhưng có người lao động nghi ngờ mắc bệnh nghề nghiệp hoặc không khám phát hiện bệnh nghề nghiệp;
– Điều tra lại bệnh nghề nghiệp hoặc điều tra bệnh nghề nghiệp theo yêu cầu của cơ quan Bảo hiểm xã hội;
– Điều tra bệnh nghề nghiệp theo yêu cầu của người sử dụng lao động;
– Điều tra bệnh nghề nghiệp có liên quan đến bản thân mà chưa được giải quyết chế độ theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động theo yêu cầu của người lao động.
Trên đây là thông tin về Việc điều tra bệnh nghề nghiệp được thực hiện khi nào?
Xem thêm:
TOÀN VĂN Thông tư 56/2025/TT-BYT hướng dẫn quản lý bệnh nghề nghiệp chi tiết thế nào?
Người lao động chết do bệnh nghề nghiệp có được nhận trợ cấp mai táng không?
Việc điều tra bệnh nghề nghiệp được thực hiện khi nào?
Hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp gồm những gì?
Theo Điều 14 Thông tư 56/2025/TT-BYT có hiệu lực từ 15/02/2026 quy định:
Điều 14. Hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp
1. Biên bản hiện trường cơ sở lao động.
2. Vật chứng, tài liệu có liên quan.
3. Hồ sơ quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động, bệnh nghề nghiệp của cơ sở lao động.
4. Biên bản phỏng vấn trực tiếp người lao động, người sử dụng lao động và các đối tượng khác có liên quan đến công tác quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động, bệnh nghề nghiệp của cơ sở lao động.
5. Kết quả khám và làm xét nghiệm đối với các trường hợp người lao động nghi ngờ mắc bệnh nghề nghiệp (nếu có).
6. Biên bản điều tra bệnh nghề nghiệp.
7. Những tài liệu khác có liên quan đến quá trình điều tra bệnh nghề nghiệp.
ADVERTISEMENTKhóa học phù hợp bạn đang đọc
Ứng dụng AI và Chat GPT trong Quản trị nhân sự
Học xong khóa này, học viên có thể: Hiểu đúng bản chất AI, các nhóm AI phổ biến...
8. Thời gian lưu giữ hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật.
Như vậy, Hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp bao gồm:
– Biên bản hiện trường cơ sở lao động.
– Vật chứng, tài liệu có liên quan.
– Hồ sơ quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động, bệnh nghề nghiệp của cơ sở lao động.
– Biên bản phỏng vấn trực tiếp người lao động, người sử dụng lao động và các đối tượng khác có liên quan đến công tác quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động, bệnh nghề nghiệp của cơ sở lao động.
– Kết quả khám và làm xét nghiệm đối với các trường hợp người lao động nghi ngờ mắc bệnh nghề nghiệp (nếu có).
– Biên bản điều tra bệnh nghề nghiệp.
– Những tài liệu khác có liên quan đến quá trình điều tra bệnh nghề nghiệp.
– Thời gian lưu giữ hồ sơ điều tra bệnh nghề nghiệp theo quy định của pháp luật.
Trình tự điều tra, lập biên bản và công bố Biên bản điều tra bệnh nghề nghiệp ra sao?
Căn cứ Điều 13 Thông tư 56/2025/TT-BYT có hiệu lực từ 15/02/2026 quy định trình tự điều tra, lập biên bản và công bố Biên bản điều tra bệnh nghề nghiệp như sau:
[1]. Trình tự điều tra, lập biên bản:
– Xem xét hiện trường cơ sở lao động;
– Thu thập vật chứng, tài liệu có liên quan đến bệnh nghề nghiệp (thực hiện lấy mẫu về các yếu tố có hại tại nơi làm việc để phân tích, nhận định làm căn cứ xác định yếu tố gây bệnh);
– Xem xét hồ sơ quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động, bệnh nghề nghiệp của cơ sở lao động;
– Phỏng vấn trực tiếp người lao động, người sử dụng lao động và các đối tượng khác có liên quan đến công tác quản lý vệ sinh lao động, sức khỏe người lao động, bệnh nghề nghiệp của cơ sở lao động;
– Tổ chức khám và làm xét nghiệm cần thiết đối với các trường hợp người lao động nghi ngờ mắc bệnh nghề nghiệp (nếu cần);
– Các nội dung khác do Trưởng đoàn điều tra bệnh nghề nghiệp chỉ định trong trường hợp cần thiết;
– Lập biên bản điều tra bệnh nghề nghiệp theo mẫu quy định tại Phụ lục IX ban hành kèm theo Thông tư 56/2025/TT-BYT.
[2]. Công bố Biên bản điều tra:
Đoàn điều tra bệnh nghề nghiệp tổ chức cuộc họp ngay sau khi hoàn thành điều tra để công bố Biên bản điều tra bệnh nghề nghiệp tại cơ sở bị điều tra.
Khóa học bạn có thể quan tâm
Khóa học Power PI – Ứng dung trong Nhân sự
TỔNG QUAN KHÓA HỌC: POWER BI CHO NGÀNH NHÂN SỰ Khóa học Power BI cho Nhân sự được...
TIN CÙNG CHUYÊN MỤC
Hướng dẫn sửa lỗi Chữ ký điện tử trên tờ khai không hợp lệ trên dịch vụ công ra sao?
Tải file XML tờ khai đã nộp ở đâu trên Cổng dịch vụ công thuế điện tử?
Hướng dẫn tra cứu tờ khai trên Cổng dịch vụ công không thấy các tờ khai đã nộp ở trang thuế điện tử chi tiết thế nào?
