Link nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 Đồng Nai ở đâu? Nguồn hình thành Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp từ đâu?
Link nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 Đồng Nai ở đâu?
Tại Công văn 5926/SNV-LĐ năm 2025 Tải về có hướng dẫn đường link nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 tại tỉnh Đồng Nai như sau:
Để thực hiện đúng quy định, Sở Nội vụ đề nghị các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất, kinh doanh trên địa bàn tỉnh thực hiện báo cáo định kỳ năm 2025 như sau:
1. Báo cáo tình hình sử lao động – tiền lương năm 2025 và dự kiến tuyển dụng lao động 6 tháng đầu năm 2026
– Thực hiện theo đường dẫn: https://forms.gle/o44cqVCHzrq2AdqK8
– Hạn nộp báo cáo: Trước ngày 25/11/2025.
2. Báo cáo tình hình tiền thưởng tết Dương lịch và tết Nguyên đán 2026
– Thực hiện theo đường dẫn: https://forms.gle/Ttq28dfRwhNmujvW9
– Hạn nộp báo cáo: Trước ngày 15/12/2025.
3. Báo cáo công tác an toàn vệ sinh lao động năm 2025
– Thực hiện theo đường dẫn: https://forms.gle/ZQ1NjqXRA5JBpAdi6
– Hạn nộp báo cáo: Trước ngày 20/12/2025.
4. Báo cáo tình hình tai nạn lao động năm 2025
– Thực hiện theo đường dẫn: https://forms.gle/JQi4hGzFF9CqRvmg7
– Hạn nộp báo cáo: Trước ngày 20/12/2025.
Như vậy, link nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 tại tỉnh Đồng Nai là:
|
https://forms.gle/ZQ1NjqXRA5JBpAdi6 |
Hạn nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 tại tỉnh Đồng Nai là trước ngày 20/12/2025.
* Trên đây là nội dung Link nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 Đồng Nai ở đâu?
Xem mới
TPHCM nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động năm 2025 ở đâu?
Link nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động năm 2025 34 tỉnh thành ở đâu?
Link nộp báo cáo an toàn vệ sinh lao động năm 2025 Đồng Nai ở đâu?
Người lao động không được hưởng chế độ tai nạn lao động do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả trong trường hợp nào?
Căn cứ theo khoản 3 Điều 45 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 có quy định như sau:
Điều 45. Điều kiện hưởng chế độ tai nạn lao động
Người lao động tham gia bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp được hưởng chế độ tai nạn lao động khi có đủ các điều kiện sau đây:
1. Bị tai nạn thuộc một trong các trường hợp sau đây:
a) Tại nơi làm việc và trong giờ làm việc, kể cả khi đang thực hiện các nhu cầu sinh hoạt cần thiết tại nơi làm việc hoặc trong giờ làm việc mà Bộ luật lao động và nội quy của cơ sở sản xuất, kinh doanh cho phép, bao gồm nghỉ giải lao, ăn giữa ca, ăn bồi dưỡng hiện vật, làm vệ sinh kinh nguyệt, tắm rửa, cho con bú, đi vệ sinh;
b) Ngoài nơi làm việc hoặc ngoài giờ làm việc khi thực hiện công việc theo yêu cầu của người sử dụng lao động hoặc người được người sử dụng lao động ủy quyền bằng văn bản trực tiếp quản lý lao động;
c) Trên tuyến đường đi từ nơi ở đến nơi làm việc hoặc từ nơi làm việc về nơi ở trong khoảng thời gian và tuyến đường hợp lý;
2. Suy giảm khả năng lao động từ 5% trở lên do bị tai nạn quy định tại khoản 1 Điều này;
3. Người lao động không được hưởng chế độ do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả nếu thuộc một trong các nguyên nhân quy định tại khoản 1 Điều 40 của Luật này.
Như vậy, người lao động không được hưởng chế độ tai nạn lao động do Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp chi trả trong các trường hợp sau:
– Do mâu thuẫn của chính nạn nhân với người gây ra tai nạn mà không liên quan đến việc thực hiện công việc, nhiệm vụ lao động;
– Do người lao động cố ý tự hủy hoại sức khỏe của bản thân;
– Do sử dụng ma túy, chất gây nghiện khác trái với quy định của pháp luật.
Nguồn hình thành Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp từ đâu?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 44 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 được sửa đổi bởi điểm c khoản 1 Điều 139 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 có quy định như sau:
Điều 44. Mức đóng, nguồn hình thành Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
1. Người sử dụng lao động hằng tháng đóng tối đa 1% trên quỹ tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội của người lao động quy định tại Điều 43 của Luật này vào Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
2. Nguồn hình thành Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp bao gồm:
a) Khoản đóng thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động quy định tại khoản 1 Điều này;
b) Tiền sinh lời của hoạt động đầu tư từ quỹ theo quy định tại Điều 120 và Điều 121 của Luật Bảo hiểm xã hội;
c) Các nguồn thu hợp pháp khác.
3. Căn cứ vào khả năng bảo đảm cân đối Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, Chính phủ quy định chi tiết mức đóng vào quỹ quy định tại khoản 1 Điều này.
Như vậy, nguồn hình thành Quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp từ:
– Khoản đóng thuộc trách nhiệm của người sử dụng lao động quy định tại khoản 1 Điều 44 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015;
– Tiền sinh lời của hoạt động đầu tư từ quỹ theo quy định tại Điều 120 và Điều 121 Luật Bảo hiểm xã hội;
– Các nguồn thu hợp pháp khác.