Có gì mới?

Welcome to Quản trị - Phát triển Con người & Tổ chức - SprinGO Consultant

Join us now to get access to all our features. Once registered and logged in, you will be able to create topics, post replies to existing threads, give reputation to your fellow members, get your own private messenger, and so, so much more. It's also quick and totally free, so what are you waiting for?

Latest Thread

Blue
Red
Green
Orange
Voilet
Slate
Dark

SPRINGO - KHÓA HỌC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CHẤT LƯỢNG

hrspring.tides

Administrator
Staff member
Tham gia
Bài viết
4,786
Điểm tương tác
83
Offline
SPRINGO - KHÓA HỌC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ CHẤT LƯỢNG
logo.png
  1. Học viên cần gì ở khóa học?
Giúp định hướng nghề và lộ trình phát triển rõ ràng.
Trang bị kiến thức nghề chuyên sâu, chi tiết qua tài liệu và mô hình thực tế.
Phân tích vấn đề khó khăn và kèm giải pháp.
Kiến tạo tri thức thực tiễn ứng dụng. Bài giảng dựa trên kiến thức thực tiễn của người giảng.
Tiếp nhận kiến thức bằng các phương pháp học tư duy, giúp phát triển bản thân.
Truyền cảm hứng và tạo động lực: Luôn truyền cảm hứng cho học viên về nghề và giá trị tri thức, phát triển bản thân.
Giá trị đạo đức trong từng bài giảng: Đạo lý và chân lý chuẩn mực.
Giá trị tri thức: Chuẩn quốc tế và phù hợp với Việt Nam.

  1. Lý do chọn chúng tôi.
Kiến thức được hệ thống bài bản, dễ dàng tiếp thu.
Giáo trình được xây dựng chi tiết xác với thực tế và nhu cầu doanh nghiệp.
Chuyên gia hơn 15 năm kinh nghiệm trực tiếp giảng dạy và chia sẻ.
Tài liệu, biểu mẫu, Case study đa dạng từ kinh nghiệm.
Kết nối cộng đồng HR và Doanh nghiệp 24/7.
Cấp chứng nhận ngay sau khóa học và tra cứu chứng nhận trực tuyến bất cứ khi nào.
Đạt được kiến thức, tư duy, phương pháp nền tảng để giải quyết tốt các nghiệp vụ;
Kỹ năng thành thạo, độc lập và kết nối với tổ chức
Loại bỏ những thói quen không tốt và kiến tạo những thói quen, thái độ tích cực, sáng tạo chủ động,...
Có phương pháp xây dựng và phát triển dựa trên nền tảng giá trị
Kiến tạo tri thức thực tiễn ứng dụng. Bài giảng dựa trên kiến thức thực tiễn của người giảng.
Phát triển bản thân và tiếp nhận kiến thức bằng các phương pháp học tư duy.
  1. SprinGO giải quyết vấn đề gì cho học viên.
Bạn đang gặp khó khăn trong xin việc nhân sự?
Bạn yếu chuyên môn nhân sự, vì bạn làm việc trái ngành?
Bạn cần trang bị kiến thức với nghề nhân sự này?
Bạn muốn phát triển bản thân và đạt được thành công với nghề nhân sự.
Bạn đang tìm kiếm một môi trường học tập, chia sẻ và dấn thân với nghề nhân sự.
Bạn cần 1 công việc để có thu nhập xứng đáng
Bạn cần một môi trường để phát triển và thăng tiến
Hơn hết bạn cần tự tin đẻ phát triển bản thân.
  1. Mô tả ngắn khóa học
Các chương trình đào tạo của SprinGO được xây dựng với tiêu chuẩn đầu ra theo khung năng lực ở các vị trí khác nhau theo mô hình COID, COID là giải pháp nâng cao chất lượng đào tạo đáp ứng yêu cầu thực tế của xã hội trên cơ sở xác định chuẩn đầu ra (Learning Outcomes) để thiết kế chương trình đào tạo (Curriculum).

Các khóa học của SprinGO được phát triển và ứng dụng mô phỏng nguyên tắc “đào tạo theo nhu cầu xã hội” của Viện công nghệ MIT (Hoa Kỳ) với lý giải rằng mọi chương trình đào tạo người đều phải hướng tới việc trang bị đồng thời kiến thức (Conceive) và các kỹ năng về vận hành công cụ (Operate), và/ hoặc ứng dụng để giải quyết vấn đề (Implement), và/hoặc thiết kế (Design) nội dung mới trong năng lực cần thiết. Mô hình “Ghi nhớ - Hiểu – Vận dụng – Liên kết – Sáng tạo”.
Mỗi module phân bổ kiến thức hợp lý, giúp học viên dễ dàng nắm bắt khung chương trình, dễ dàng ứng dụng.
  1. Kiến thức vác về
Có hệ thống kiến thức bài bản, chuyên sâu, vững chắc nghiệp vụ để phát triển nghề nghiệp.
  1. Thông tin mở lớp
Theo link đính kèm: https://bit.ly/33fL1bZ

Đối tượng tham dự

Anh/chị tìm việc trái ngành, muốn bắt đầu với công việc Nhân sự

Anh/chị cần nâng cao nghiệp vụ Nhân sự

Anh/chị có mong muốn xây dựng hệ thống quản trị nhân sự chuyên nghiệp

Anh chị là Quản lý cần hệ thống kiến thức

  1. Thông tin giảng viên
Giới thiệu giảng viên:

Mrs Nguyễn Thanh Xuân

Founder & CEO – SprinGO Academy & Consultant

Nghề nghiệp:
  • Chuyên gia tư vấn giải pháp Xây dựng Cơ cấu tổ chức Doanh nghiệp
  • Chuyên gia tư vấn giải pháp Quản trị nhân lực Doanh nghiệp
  • Chuyên gia tư vấn giải pháp Đào tạo nâng cao năng lực cho Tổ chức và cá nhân
  • Giảng viên thỉnh giảng thường trực của VCCI, ...
  • Founder & CEO: SprinGO Academy & Consultant – CÔNG TY TNHH ĐÀO TẠO TƯ VẤN PHÁT TRIỂN SPRINGO
  • Founder: hocnhansuonline và daotaonhansuhc – Giải pháp đào tạo nhân sự trực tuyến chuyên nghiệp
  • Founder: Cộng đồng nhân sự chia sẻ - kết nối – thành công
  • Founder: Diễn đàn nhân sự hrspring.vn - sân chơi của HR
Kinh nghiệm tư vấn, giảng dạy, thành tựu nghiên cứu:

  • Thạc sỹ chuyên ngành Quản trị nhân lực.
  • Trên 16 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự.
  • Trên 10 năm trong tư vấn xây dựng hệ thống quản lý nhân sự doanh nghiệp.
  • Từng đảm nhiệm vị trí: Giám đốc điều hành, Giám đốc nhân sự, Trợ lý Chủ tịch HĐQT, Trưởng phòng HCNS tại các doanh nghiệp Thương mại, Dịch vụ, Xây dựng, Sản xuất, Dược phẩm, ... từ 200 đến trên 10.000 lao động.
  • Nghiên cứu và tổ chức đào tạo các khóa nghiệp vụ HCNS, các khóa kỹ năng dành cho cá nhân và đào tạo Inhouse Doanh nghiệp.
  1. Chứng nhận
Chứng nhận hoàn thành khóa học của Công ty Đào tạo Tư vấn Phát triển SprinGO.
  1. Nội dung khóa học (được gửi khi anh chị có nhu cầu học tập phát triển bản thân)
  • Bài test (hoặc phỏng vấn) đầu vào
  • Phân lớp theo trình độ
  • Bài test đầu ra: Lấy bài thi chấm điểm này là căn cứ để cấp chứng nhận và làm file đẹp cho vào hồ sơ học viên. Tool bộ câu hỏi phỏng vấn đánh giá làm cơ sở cho các Doanh nghiệp kiểm chứng chất lượng học viên.
  • Thiết lập ngân hàng câu hỏi phỏng vấn giúp các anh chị vượt qua chính mình
    • Giải pháp đánh giá năng lực. Giúp các anh chị đánh giá được bản thân, hiểu bản thân.
    • Mọi thông tin cần được tư vấn thêm vui lòng liên hệ: 0984 394 338 (zalo, mess, call)
 
Last edited by a moderator:

Facebook Comment


Nội quy khi thảo luận:

Dù bạn có cố tình spam bằng cách nào khi BQT diễn đàn phát hiện sẽ lập tức banned nick và xoá toàn bộ bài viết của bạn. Ngoài ra khi phát hiện ra Spam hãy gửi thông báo cho BQT diễn đàn. Hãy suy nghĩ trước khi hành động..!
✓ Khi muốn trả lời ai đó, bạn gõ @ cộng thêm nick diễn đàn của người đó phía sau @, giống như tag tên trên Facebook.
✓ Yêu cầu khi bình luận, bạn phải gõ chữ rõ ràng, không viết tắt, gõ tiếng Việt đầy đủ dấu câu.
✓ Nên dùng font chữ mặc định của diễn đàn, không tô màu lòe loẹt hay dùng size chữ quá lớn khi bình luận.
✓ Bài viết, comment... không được phép quảng cáo dịch vụ, rao vặt, pr... Loại trừ ở chuyên mục Rao vặt đã cho phép.
✓ Nghiêm cấm các chủ đề dạng: Cứu em với, help me, giật tít, câu view... dưới mọi hình thức.
✓ Tất cả các thành viên tham gia diễn đàn cần đọc kỹ Nội quy chung và nghiêm túc tuân thủ.


Top Bottom
Liên hệ
Chat ngay