Giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam do ai cấp? Giấy phép lao động của NLĐ nước ngoài làm việc tại Việt Nam được cấp lại trong trường hợp nào?
- admin
- Hỏi đáp pháp luật
Giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam do ai cấp? Giấy phép lao động của NLĐ nước ngoài làm việc tại Việt Nam được cấp lại trong trường hợp nào?
Giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam do ai cấp?
Căn cứ theo khoản 2 Điều 11 Nghị định 152/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Điều 11. Trình tự cấp giấy phép lao động
[…]
2. Trong thời hạn 05 ngày làm việc, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ đề nghị cấp giấy phép lao động, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội nơi người lao động dự kiến làm việc cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài theo Mẫu số 12/PLI Phụ lục I ban hành kèm theo Nghị định này. Mẫu giấy phép lao động do Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội in và phát hành thống nhất. Trường hợp không cấp giấy phép lao động thì có văn bản trả lời và nêu rõ lý do.
[…]
Căn cứ theo khoản 1 Điều 4 Nghị định 219/2025/NĐ-CP quy định như sau:
Điều 4. Thẩm quyền cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động
1. Ủy ban nhân dân cấp tỉnh có thẩm quyền cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động đối với người lao động nước ngoài làm việc cho người sử dụng lao động có trụ sở, chi nhánh, văn phòng đại diện hoặc địa điểm kinh doanh tại địa phương nơi người lao động nước ngoài dự kiến làm việc.
Trường hợp người lao động nước ngoài làm việc cho một người sử dụng lao động tại nhiều tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương, Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi người sử dụng lao động có trụ sở chính có thẩm quyền cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động.
2. Ủy ban nhân dân cấp tỉnh quyết định việc phân cấp cho cơ quan có thẩm quyền thực hiện việc cấp, cấp lại, gia hạn, thu hồi giấy phép lao động và giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động theo quy định của pháp luật.
Như vậy, giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam là do Ủy ban nhân dân cấp tỉnh cấp.
Trước đây thẩm quyền cấp giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam thuộc về Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hoặc Sở Lao động – Thương binh và Xã hội.
Giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam do ai cấp?
Giấy phép lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có thời hạn tối đa bao lâu?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 21 Nghị định 219/2025/NĐ-CP, thời hạn của giấy phép lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được cấp theo thời hạn của một trong các trường hợp sau nhưng không quá 02 năm:
– Thời hạn của hợp đồng lao động dự kiến sẽ ký kết;
– Thời hạn trong văn bản của bên nước ngoài cử người lao động nước ngoài sang làm việc tại Việt Nam;
– Thời hạn hợp đồng hoặc thỏa thuận ký kết giữa đối tác Việt Nam và nước ngoài, giữa các đối tác Việt Nam;
– Thời hạn hợp đồng hoặc thỏa thuận cung cấp dịch vụ ký kết giữa đối tác Việt Nam và nước ngoài;
– Thời hạn trong văn bản của nhà cung cấp dịch vụ cử người lao động nước ngoài vào Việt Nam để đàm phán cung cấp dịch vụ;
– Thời hạn đã được xác định trong giấy phép kinh doanh, thành lập, hoạt động của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp;
– Thời hạn trong văn bản của nhà cung cấp dịch vụ cử người lao động nước ngoài vào Việt Nam để thành lập hiện diện thương mại của nhà cung cấp dịch vụ đó;
– Thời hạn trong văn bản chứng minh người lao động nước ngoài được tham gia vào hoạt động của một doanh nghiệp nước ngoài đã thành lập hiện diện thương mại tại Việt Nam;
– Thời hạn trong văn bản của bên nước ngoài cử người lao động nước ngoài theo thỏa thuận hoặc điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên;
– Thời hạn trong văn bản của bên nước ngoài cử người lao động nước ngoài theo thỏa thuận quốc tế mà cơ quan, tổ chức ở Trung ương, cấp tỉnh ký kết.
Giấy phép lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được cấp lại trong trường hợp nào?
Căn cứ theo Điều 23 Nghị định 219/2025/NĐ-CP, giấy phép lao động của người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được cấp lại trong các trường hợp dưới đây:
– Giấy phép lao động còn thời hạn bị mất hoặc bị hư hỏng không sử dụng được.
– Thay đổi một trong các nội dung ghi trong giấy phép lao động còn thời hạn: họ và tên; quốc tịch; số hộ chiếu; đổi tên người sử dụng lao động mà không thay đổi mã số định danh của người sử dụng lao động.
